美科技巨头放缓招聘是怎么回事 科技行业就业情况如何?
随着谷歌、Facebook 等大科技公司纷纷放缓招聘工作进度,元宇宙领域的工作岗位正在消失。
出于对全球经济形势的担忧,企业正重新调整人事需求,科技行业的招聘普遍放缓,一度炙手可热的元宇宙概念也未能幸免。
职场研究机构 Revelio Labs 的数据显示,今年 4 月至 6 月,所有行业中包含“元宇宙”字段的每月新招聘信息下降了 81%,而在去年秋天 Facebook 更名后的几个月里,相应新增招聘岗位数量大幅上升。
与此同时,整个科技行业都出现了招聘放缓的迹象,不少公司裁员或冻结招聘,让科技行业从业者越来越感到不安。求职平台 Indeed 的数据显示,美国旧金山和得克萨斯州奥斯汀等科技中心的招聘信息在过去四周内减少了 8.4%。
Revelio Labs 经济学家 Jin Yan 表示,Meta 首席执行官马克・扎克伯格 (Mark Zuckerberg) 在虚拟现实和其他新兴的沉浸式技术上押下重金,刺激各类公司纷纷在元宇宙领域寻找专家型人才,可能造成了“需求端的短暂炒作”。现在,随着企业对经济形势的担忧日益加剧,开始重新调整他们的招聘需求和人事预算,炒作开始面对非虚拟的清醒现实。
扎克伯格在本周三的 Meta 财报电话会议上表示,由于营收不足,他将“放缓”长期投资的步伐,并缩减招聘规模。Meta 在虚拟现实领域的竞争对手苹果周四表示,公司在招聘员工时将“更加慎重”。与此同时,谷歌母公司 Alphabet 也放慢了招聘速度。
据自由职业人才市场 Fiverr International 的数据,虽然元宇宙领域全职工作岗位越来越少,但诸如虚拟形象开发和 3D 设计等与元宇宙相关领域的自由职业岗位数量增加了两倍多。
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